שלום אורח, לחץ להתחבר    הודעות אישיות    דף אישי    שכחתי סיסמא
אודות | צור קשר | פרסום באתר 

women

חסוך זמן וכסף!
שירות אישי למחפשי בעלי מקצוע לבית או לבניין!

המוקד לדייר של פורטל בית משותף דואג שבעלי מקצוע הוגנים ומקצועיים יתנו לך שירות. מלא את הטופס או התקשר אלינו לטלפון:

phon 072-2222150

פורום ניהול מקצועי ועדי בתים

מדור ועד הבית  | מאמרים | קישורים | שאלות נפוצות | הודעות מנהל | פניה למנהל הפורום

ניהול ועד בית - "וועדי כל הבתים התאחדו". הפורום נותן ייעוץ מקצועי לועדי בתים חדשים וותיקים בכל הקשור לניהול ועד הבית. הזדמנות נדירה ליצור קשר בין ועדי בתים כדי לעזור האחד לשני במתן פתרונות בכל הקשור לניהול ועד הבית.
מנהל הפורום:
נאמ.

פורום ניהול מקצועי ועדי בתים

שתף את התוכן ברשת


תוכן הודעה בפורום
תגובה בפורום | חזרה לפורום


עוד שאלה לגביי עלות מנקה נושא:
חדר מדרגות נשלחה על ידי:
22/02/2014 12:40:00 בתאריך:
גוף ההודעה:
האם נהוג לעשות הסכם בכתב בין הועד לבין המנקה בנוגע לתשלום וכו" ?
שתף חברים:

תגובות להודעה:

22/02/2014 12:40:00 חדר מדרגות   ההודעה מוצגת   עוד שאלה לגביי עלות מנקה   הודעה עם תוכן
האם נהוג לעשות הסכם בכתב בין הועד לבין המנקה בנוגע לתשלום וכו" ?
22/02/2014 17:53:00 אייל פ   הסכם עבודה     
רצוי מאד לעשות הסכם עבודה בכתב, הסכם עבודה פותר את תיאום הציפיות שלפעמים מעורפל ומגדיר את היחסים בין הצדדים.

זאת יש לזכור, גם אם יש בהסכם סתירה להוראות הדין או שההסכם שולל מהעובד זכויות המגיעות לו כדין והעובד ויתר עליהם לכאורה בחתימתו על ההסכם.
אין לסעיפים אלו תוקף חוקי ולא ניתן יהיה לעשות בהם שימוש לרעת העובד בבוא היום.

עו"ד אייל פלטק




22/02/2014 18:54:00 זמי1   העסקה        
העסיק מנקה רק עם חשבוניות מס, אם לא תעשו כך ותבחרו להעסיקו בלי תלוש אתם מסתבכים. ואם אתם רוצים להעסיקו זה רק כחוק כלומר אתם צריכים להיות מעסיקים כחוק עם על התסבוכות כמו תיק ביטוח לאומי, מס הכנסה הכל.
הכי טוב- להעסיק עצמאי ושיהיה לו ביטוח.

eyeweb בניית אתרים לעסקים